CAMPUS

Prácticas

Las pasantías son obligatorias y consolidan los conocimientos

La estrategia Vatel, en lo que se refiere a las pasantías, se basa en un concepto pedagógico clave :

 "Todo conocimiento teórico debe verificarse inmediatamente a través de la experiencia práctica."

La aplicación práctica de los conocimientos teóricos permite a los alumnos enfrentar la realidad, prepararse para su profesión y adquirir la experiencia necesaria para su carrera internacional.

Las pasantías son también un gran punto de partida para la vida activa de los estudiantes: al graduarse son verdaderos profesionales, capaces de adaptarse a las complejas situaciones del entorno internacional. Cada escuela Vatel tiene una oficina de pasantías, que garantiza un seguimiento personalizado de los alumnos, selecciona los establecimientos de las pasantías, ayuda a cada estudiante a definir su proyecto profesional, y lleva a cabo simulacros de entrevistas de empleo.


Desarrollo de prácticas en el plan de estudios

Vatel ha desarrollado el principio de realizar prácticas adecuadas a las habilidades adquiridas a lo largo del plan de estudios.

Plan de estudios
  Calidad de la pasantía
Territorio Duración
 1º ciclo : Bachelor’s Degree in International Hotel Management

Management 1

Pasantía operativa

Nacional o extranjero

6 meses

Management 2

Pasantía operativa

Nacional o extranjero

6 meses

 

Management 3

Pasantía operativa

Nacional o extranjero

6 meses

 

 2º ciclo : Master's Degree
in International Hotel Management

Management 4

Management Training

International

9 meses

Management 5

 

Al final del M1, M2 y M3, las pasantías tienen lugar en el país donde el alumno sigue sus estudios o en el exterior. Durante sus 3 años, se deberá hacer una de las pasantías en el exterior con una duración mínima de 4 meses.

Finalmente, el alumno puede elegir dónde seguir su Management Training (M4 y M5). Sin embargo, Vatel le recomienda expresamente que sea en un entorno internacional. Este último período de pasantía tiene como objetivo fundamental ubicar el estudiante en una situación de pre-empleo en la empresa

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